贺州实施“人才兴贺”战略 “市校合作”促产业发展

　　贺州市深入实施“人才兴贺”战略，创新“市校合作”模式，先后与20余所高校、科研院所携手合作，借力引智推动当地经济社会发展。目前，该市柔性引进高层次人才200多人，搭建服务平台近百个，合作在研的项目20多个。

　　借助外脑谋发展。以清华大学等高校博士、硕士到贺州市开展社会实践活动为契机，围绕当地产业发展重点、技术瓶颈等主题进行深入研究，取得了有价值的成果。如近年来组织高校调研组针对“贺州市健康产业集群发展专题研究”“面向粤港澳打造区域合作平台专题研究”等30多个重点课题进行了专项研究，研究报告为贺州更科学地规划和产业转型升级提供了有力的导向和参考。依托平台搞研发。采取“政校企”联动合作模式，建立了一批科研服务平台，在项目申报、技术攻关等方面实现了较大突破。“政府政策为引导，高校院所为依托，园区为载体，企业为主体”的新型产学研模式已初步形成。培育青苗夯基础。深化校企合作的改革，从单项推动转为校企人才的双向流动，通过“订单办学”建立人才实习培训基地、聘请企业优秀人才到校带教等方式，加大人才联合培养的力度。积极探索在全市所有农村普通中学开设职业技术教育课，由高校和职校的专业教师及企业专业技能人才授课，实现新增劳动力预备培训制度化、规范化。

　　(梁永艺)