乐业：精准培训强“内功” 书记发力助脱贫

　　乐业4月28日讯(通讯员 韦源强 杨 翔)4月25日至27日，乐业县举办贫困村驻村“第一书记”示范培训班，围绕脱贫攻坚的中心任务，密切联系当前精准扶贫重点难点问题，对全县贫困村“第一书记”88人进行集中培训，为今后更好推进脱贫攻坚奠定基础。

　　抓好“内功”培训，明确岗位职责。县委高度重视“第一书记”培训工作，先后多次召开专题会议研究制定工作方案。县委组织部、党校、财政局等单位积极参与形成合力，确保培训扎实推进。乐业县紧紧围绕提升“四种能力”(抓班子带队伍的能力、化解矛盾促进和谐的能力、为民办实事好事的能力、带领群众共同致富的能力)对全县63个贫困和25个非贫困村“第一书记”展开培训，使88名驻村“第一书记”感受到自己肩负的重任，群众的期盼，责任感荣誉感和使命感。

　　改进培训方式，突出务实管用。本着“缺什么补什么”，“差什么学什么”的原则合理设置课程，培训内容突出“农村基层组织建设和“第一书记”管理、“美丽广西”乡村建设与乡村振兴战略、易地移民搬迁、发展壮大村级集体经济以及当前脱贫攻坚任务与形势”等5项。培训采取领导授课、专家辅导、基层干部传授经验、优秀“第一书记”现身说法、实地参观考察等方式进行。截至目前，乐业已经开展培训班2期，培训人数175人，更好的帮助驻村“第一书记”迅速进入角色，融入当地干部群众。

　　强化跟踪问效，提升培训效果。为督促参训“第一书记”运用好教育培训成果，指导实践、推动工作，要求“第一书记”填写跟踪问效调查表，做到“四个一”(拟一份工作计划、写一篇心得体会、提一个建议、见一个效益)。目前，“第一书记”管理办公室收到88份工作计划，78篇心得体会，103条建议。同时，建立严格的管理制度和考勤制度，采取“事前不打招呼、直接问情于民”方式，一竿督查到底，直接深入贫困村了解“第一书记”驻村情况，对未按照规定进行精准识别开展工作的，及时批评教育，有效的推动管理制度落到实处。