来宾市兴宾区在开展农村党员培训活动中,从实际出发,讲求实效,使农村致富知识为广大党员所掌握,而学到技能的党员又迅速成为农村致富的“领头雁”,有力推动农村经济快速发展。2006年,该区农民人均纯收入达到3098元,比上年增长19.1%。今年头5个月又比去年同期增长10%。
从创新方法上讲实效 确保大培训各项措施落到实处
开展农村党员大培训,面临的难题就是党员居住分散,且掌握文化科技知识的程度参差不齐,对农业科技的渴望和需求各不相同,劳动和学习的矛盾突出。针对这些实际,兴宾区培训领导小组创新培训方法,一方面,充分利用农村党员干部科技培训中心开展轮训。2006年至今年5月,共办班15期,培训学员1568人。每期培训7天,吃住全免费。另一方面,利用乡镇党校、区直机关党校、教学点、农家课堂、微型党校、党员中心户等阵地作用,以农业科技入户工程、新型农村党员科技培训等项目带动,通过农业科技下乡、田头培训、现场参观、科技墙报、技术资料等,开展多形式、多渠道、多层次的农业实用技术培训,做到“一周一训”、“一事一训”、“一技一训”。同时,着手建立起一支由农村养殖能手为主,农渔牧兽医、林业、科技等涉农部门技术人员参与的土洋结合的师资队伍。真正把实用技术培训课堂搬到示范基地上,发挥农技能人的带头作用,提高了培训实效。
为了给农村党员大培训提供生动课堂,兴宾区着力规范和完善一批以种养为主的示范基地。2006年,各乡镇选择一批具有一定规模、产品市场前景看好的示范基地,配置课桌、椅子、黑板等,作为农村党员的培训教室。对一些培训实力和影响力较大的能人示范点,则创建为“农家课堂”,方便当地党员就近培训。目前,该区已建区、乡、村、屯等各级培训基地126个,形成了基本满足需求的示范基地群。
在培训内容上讲实效 使培训适应党员致富需求
党员大培训的效果如何,关键在于培训的内容是否适应党员的需要。有针对性的培训,才能让党员学习有兴趣,学得进,用得上。兴宾区在培训内容上讲求实效,使培训成为党员致富路上的铺路石。
每年年初,该区农村党员培训中心发出党员培训内容调查表,由乡镇组织发放到每个党员填写,提出学习1至2门技术的要求。农村党员培训中心汇总后,对党员的培训内容要求进行分门别类统计,做出全年的培训内容、培训方法、时间安排的规划,然后分步实施。
根据不同的产业发展设置培训内容。这几年,兴宾区坚持“农业强区”战略,按照“集约化、标准化、产业化”要求和“一乡一品,一村一品”思路,着力构建粮食、甘蔗、畜牧、蔬菜、林木、水果、桑蚕等七大特色产业。培训中心根据这些产业分布情况,在各个产业群集中区设置相应的培训内容,通过乡镇党校、教学点、农家课堂、微型党校对农村党员进行培训,使当地优势产业的种养技术为党员所掌握,有力推动了优势产业的发展。
结合社会主义新农村建设设置培训内容。兴宾区委组织部在深入调查研究本地社会主义新农村建设所需人才的基础上,确定新农村人才“八大员”队伍目标,即政策法规宣传员、科技致富领航员、基层建设辅导员、农村技术普及员、民事纠纷调解员、农村经济信息员、社会治安协管员、民主文明监督员。按照这一目标要求,该区在党员大培训中有针对性设置政治理论、政策法规、管理知识、信息服务、科学技术等内容,根据不同岗位开展培训。
在衡量标准上重实效 使大培训成为传帮带的大行动
兴宾区以农村经济是否发展,农民是否增收作为衡量大培训成效的标准,把农村党员大培训与推行党员承诺制度,充分发挥先锋模范作用结合起来。要求党员致富能手必须结合自己实际,以传、帮、带的形式,每位党员帮扶带富10户以上,使周围群众找到致富门路,学会致富技能,进而发展生产增加收入。并利用培训基地的党员示范户,生动具体地帮助农民致富,达到培训一批,带动一片的效果。
迁江镇大村女党员黄茂红参加农村党员干部科技培训中心养猪技术培训后,从饲养3头猪起步,目前已发展饲养生猪600多头,年总产值24万元,创利润7万多元。黄茂红致富后,积极帮助周围贫困群众发展养殖业。一年来,她通过技术和资金的扶持,让19户贫困农民养起了群猪,走上了致富之路。
城厢乡党员中心刘世峰则利用他的种养基地影响和带动群众致富。他拥有25亩的养鸡场和承包有80亩林地,今年已出栏2万羽,出售景观树1.3万棵,家庭收入13万元。他主动联系本村和附近村的20个户党员和群众到他的种养场进行培训,发放技术资料,传授养殖以及疾病防治技术,让更多的农民找到致富路子。