乐业“链式阶梯”培养农村党员

　　近年来，乐业县不断加大农村发展党员机制创新力度，大力实施“党员链式阶梯培养”工程，着力把农村第一线的优秀人才培养成党员、把党员培养成致富能人、把致富能人培养成村组干部、把村组干部培养成农村经济组织带头人，农村党员队伍的战斗力和凝聚力进一步增强。

　　在培养过程中，建立全县农村优秀人才库，将致富能手、复退军人、大中专毕业生、专业合作组织经营管理人员等优秀农民纳入人才库，实行一人一档，由乡镇党委统一管理，跟踪掌握农村优秀人才的情况，及时把优秀农民吸收进库，把表现不合格的清除出库，对进出库的情况予以公开公示，接受党员群众监督。

　　同时，以县乡党校、党员干部远程教育网络、农村实用人才培训基地为平台，以集中培训的形式，加强对农村优秀人才、入党积极分子和预备党员的党性教育，组织党员和农村致富能人学习实用技术，逐步把党员培养成农村致富“领头雁”。对带头致富能力强、带领群众致富能力强的“双强型”党员优先选拔推荐进入村组干部队伍，优先为能人提供项目、资金支持和智力援助，为能人创业创造更加宽松的政策环境。

　　据统计，该县共建立农村优秀人才库160余个，146名“双强型”党员通过2014年村级换届选举进入村级党组织班子，已有80%的农村党员掌握了1至2门致富技术，1千多名“双强”农村党员创办种植、养殖或工商企业项目100多个。□吴宗航