龙景街道全力争当右江区高质量发展四个“排头兵”

  2022年,右江区龙景街道坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党中央“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”重要要求,在区委、区人民政府的坚强领导下,按照区委主要领导关于“龙景街道要在右江区各项重点工作中争当排头兵”的指令,有效统筹疫情防控和经济社会发展,全力争当右江区巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接、城市管理服务、重大项目建设服务、从严治党等各项重点工作的“排头兵”,以实际行动迎接和庆祝党的二十大胜利召开,高质量发展取得新的成绩。

争当推进乡村振兴“排头兵”

  龙景街道始终把巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接作为当前最大的民生工程,持续围绕乡村振兴“形实魂人”推进五大振兴。精准落实产业奖补政策,全年共发放产业奖补126.24万元;引导脱贫群众完成小额信贷1259.5万元,计划任务完成率达195.19%,奋斗目标完成率117.63%;脱贫群众人均收入15787.14元,同比上年增长18 %;8个村集体经济均完成6万元以上目标任务,其中5个村达10万元以上,1个村超过20万元。根据区委谋划,联动打造“福禄壮乡”田园综合体,精心创建了24节气特色主题农场,成功举办了2022年广西庆祝“中国农民丰收节”主场活动暨百色市(右江区)“庆丰收 迎盛会”系列活动。持续推进基层党建“五基三化”,推进6个村建设新的党群服务中心,完成了村级后备人才储备181名,培育了农村基层人才185人、实用人才95人、乡贤人才队伍1支,各村“两委”成员累计参加各类培训1159人次。引导村民参与美丽乡村建设,不断增强群众获得感、幸福感、安全感,福禄村先后获评第五批自治区民族团结进步示范村、第二批自治区乡风文明建设示范村、百色市“五旗村”(产业兴旺红旗村、生态宜居红旗村、乡风文明红旗村、治理有效红旗村、生态富裕红旗村),江凤村获评百色市生态宜居红旗村,凡平村获评百色市治理有效红旗村,六居村获评百色市第一批乡村治理示范村。

争当推进城市管理“排头兵”

  龙景街道充分发挥街道“大工委”、社区“大党委”作用,扎实推进社区阵地规范化建设,深化“红美家园”创建,加快“六化”小区建设,提升社区网格化精细管理和服务质效,深化在职党员“双报到”机制,引领党员在疫情防控、社区治理、为民办实事等文明实践中发挥作用,推进市域社会治理体系和治理能力现代化建设。完成那毕、七塘社区党群服务中心建设;高标准建成2个“红美家园”、2个“红城驿站”;深化基层党组织和党员干部凝聚力,组织带动9个社区及120个市、区“双报到”单位2000多名党员干部和数万名群众投入疫情防控、社区治理等城市治理工作;落实创建自治区文明城市单位进社区网格化管理,累计出动1000余人次深入开展创建自治区文明城市各项工作;指导和协助9个住宅小区成立业主委员会,调解物业矛盾纠纷16例;扎实开展“两违”常态化巡查整治工作,核查189个卫片执法图斑,任务完成率100%,有效保护辖区内规范建设秩序。七塘社区退役军人服务站获评“全国示范型服务站”;逻索社区获评“广西最美志愿服务社区”;4个居民小区党组织获评自治区首批星级小区党组织;逻索、石龙、百林三个社区党组织获百色市推荐为自治区三星级以上城市社区党组织,大旺社区获评第三批百色市民族团结进步示范社区。

争当推进重大项目“排头兵”

  龙景街道始终坚持“项目为王,落地为要”发展理念,不断强化优质项目储备,加快项目落地见效,全力助推经济社会高质量发展。一年来,街道全力做好百色水利枢纽通航、百色水库灌区、高速高铁改线(南环线北环线)、百色现代林产业园等重大项目征地拆迁、纠纷调解和协调服务,完成固定资产投资2.12亿元,完成征(租)地12357.24亩、迁坟848座。同时,推动辖区重大项目优先吸收本地劳动力200多人,促进农民工就近就业、群众稳定增收;全力做好街道本级项目招商引资,推进福禄田园综合体核心园区、江凤村生态养殖、福禄古法酿造酸菜加工厂等16个衔接资金项目建设提速增效,并将那毕社区标准化篮球场(含戏台、健身广场等)建设、大同社区能力屯污水改造等10个项目列入“十四五”农村公益事业项目申报实施,计划总投资4000万元,为经济社会高质量发展增添“项目动能”。

争当推进从严治党“排头兵”

  龙景街道深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党重要论述,持续推进清廉机关、社区、乡村、家园、小区示范点建设,重点打造了2个清廉社区示范点、3个清廉小区示范点和1个清廉家园示范点,其中石龙社区、迎龙老乡家园小区、迎龙苑小区列为清廉百色示范单元,成功承办全市清廉单元建设工作推进会,先后迎来自治区领导和各兄弟县份、单位到点交流学习20多次;引导全体干部职工以黄志愿、周俊翔违纪违法案例警示吸取教训,以历史为鉴汲取力量,以身作则率先垂范;创新推行“六个三”工作法(“三个对象”落实责任目标、 “三个平台”赋能干部管理、“三个教育”筑牢思想根基、“三个一线”精准考察干部、“三星评比”激励创先争优、“三项考验”保证典型质量),锻造作风过硬干部队伍,始终保持“赶考”精神、“奋斗”姿态,团结一心打造更加风清气正的政治生态,为经济社会高质量发展提供坚强政治保证。目前,街道班子领导带头抓落实、干部善于抓落实、村组干层层抓落实的氛围明显增强,干部凝心聚力、担当作为、集中精力干事创业氛围愈发浓厚。一年来,街道已有8名实绩突出的干部得到提拔(晋升)重用,4名业务能力突出的干部被任用为二层机构负责人,另有20多人次获安排外出培训提升综合能力素质,并纳入后备人才库重点培养。

  下一步,龙景街道将深入学习贯彻党的二十大精神,坚决落实自治区、百色市和区委、区人民政府工作部署要求,踔厉奋发、笃行不怠,奋力谱写中国式现代化龙景篇章,为开创新时代壮美广西建设大美右江新局面作出新的更大贡献!