本网凭祥讯 临近年关，正是农民工工资纠纷易发之际，为加大对拖欠农民工工资问题的综合治理，维护农民工合法权益，严厉打击拖欠、克扣农民工工资和非法用工的行为，近段时间以来，凭祥市多个部门多措并举，对该市使用农民工较多的用人单位和建筑工地开展全面排查，对用人单位落实劳动保障法律法规的情况进行监督，对被拖欠工资的农民工提供法律援助，及时纠正违法违规行为，严厉整治拖欠、克扣农民工工资的行为。截至目前，为100多名农民工追回拖欠工资90多万元。
强化普法宣传。该市深入多家重点用人单位，特别是建筑、交通、餐饮服务及其他劳动密集型企业，开展法律服务和劳动监察，重点普及与农民工息息相关的《劳动法》、《劳动合同法》、《物权法》、《土地管理法》等法律知识，并印发相关劳动保障法律规定等宣传资料，发给用人单位学习。同时，督促各用人单位进行自查自纠，通过以案说法等方式，促进用人单位规范自身用工行为。
加大排查力度。该市组织多个部门深入工厂、企业、建筑工地、餐饮服务等使用农民工较多的用人单位，重点排查用人单位是否按照国家有关规定支付农民工工资、遵守最低工资规定以及依法支付加班工资;是否存在拖欠农民工工资等情况。并督促用人单位建立农民工用工管理台账、完善农民工考勤制度、将工资直接支付给农民工本人，通过完善用工管理制度预防拖欠农民工工资情况的发生。
畅通投诉渠道。该市加强举报投诉接待力量，畅通窗口、电话等多种举报投诉渠道。通过公布举报投诉专线电话，制作劳动监察法律救助卡等形式，广泛散发于各用人单位、农民工手中，方便群众举报。同时，执行劳动监察值班制度，及时答复、受理群众的举报和投诉，并在完善受理制度、规范处理程序的基础上，做到快速立案、及时调查、妥善处理。
严查违纪行为。该市严把农民工工资保障金收缴关，对于不缴纳农民工工资保障金的工程单位，住建部门不颁发施工许可证，避免因拖欠工资逃逸行为发生时无钱支付农民工工资;加大对拖欠农民工工资查处力度，对违反劳动保障法律法规，侵害农民工合法权益的用人单位责令限期改正;对涉嫌拒不支付劳动报酬的案件依法处理;对无故拖欠和克扣农民工工资数额大、时间长、性质恶劣的用人单位，在依法查处的同时，给予通报并向社会曝光。(黄培川 宋雨静 唐国华)
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