扶绥1—7月劳务收入5.8亿元

　　扶绥讯 扶绥县积极探索农村富余劳动力就业工作的新方法、新途径，采取有力措施，加大农村富余劳动力转移就业工作力度，促进保增长、保民生、保稳定、保良好发展势头，取得良好成效。今年1—7月，全县农村劳动力转移就业6.43万人，实现劳务收入5.8亿元。

　　该县以援助就业困难对象实现就业为重点，大力开展“零就业家庭”就业援助活动，采取方便群众、就地培训等方式开展农村劳动力转移就业职业技能培训。同时，建立县、乡、村三级联动的劳动力就业服务网络平台和县、工业园区、企业三级互动的用工服务平台，根据企业需求免费对农村富余劳动力进行专业技能、政策知识等方面的培训，为农村转移就业夯实基础。今年上半年，全县各部门举办各种职业技能培训班36期，培训农村富余劳动力3932人次。

　　该县积极开展“春风”送岗位、送信息服务、送政策等“三送”行动，举办企业用工现场招聘会，及时为农村富余劳动力提供就业岗位。组织志愿服务队，深入村屯，加强对党的各项支农、惠农政策的宣传，让农民深入了解国家对技能培训、失业救助、就业援助和创业扶持等方面的优惠政策，增强农村富余劳动力就业创业信心，实现再就业牵线搭桥。截至目前，该县共组织党员志愿服务队深入村屯宣传支农、惠农政策360余人次，发放相关资料2300多份，发布各类用工信息800多条，为农村富余劳动力提供就业岗位3600多个。

　　同时，该县培育发展一批经营灵活、制度规范、遵纪守法的农村劳务经纪人队伍，形成“劳务输出机构+用工企业+职业教育组织+农村富余劳动力”的产业化工作局面，搭建就业经纪人队伍服务平台。目前，该县就业经纪人有1000多人，每年组织农村外出务工人员达6万人次以上，劳务收入5亿元以上。

　　此外，该县大力推进招商引资工作，重点抓好扶绥县空港经济区、中国—东盟青年产业园内企业入园工作，为农村富余劳动力提供更多的转移就业平台。目前，入驻扶绥县空港经济区、中国—东盟青年产业园内企业入园企业50多家，吸纳农村劳动力2500多人。同时，通过积极发展小微企业微型企业和个体工商户，吸纳3000多名农村富余劳动力就地转移就业。(何文武)